[메가경제=문기환 기자] SRT 운영사 에스알과 에스알노동조합은 지난 13일 2023년도 임금협약을 체결하고 노사 상생협력 선언문을 채택했다.
에스알 노사는 이번 임금협약 체결로 창사 이후 9년 연속 무분규 를 달성했다.
 |
| ▲SRT 운영사 에스알(대표이사 이종국. 사진 오른쪽)과 에스알노동조합(위원장 김상수. 사진 왼쪽)은 지난 13일 2023년도 임금협약 합의를 이뤄 9년 연속 무분규 체결을 달성했다. |
에스알 노사는 올해 임금교섭 과정에서 양측의 안에 대한 차이를 좁히지 못하고 노동위원회 중재를 거치는 등 난항을 겪었으나, 대화의 끈을 놓지 않고 신뢰를 바탕으로 협상을 이어가 노사간 합의점을 전격적으로 이끌어 냈다.
이번 합의안에는 △총인건비 인상률(1.7%) 이내 임금인상 △외부 전문가가 참여하는 노사공동혁신기구 구성을 담았다.
또 이날 채택한 노사상생협력 선언문은 △상호 존중을 통한 기업경영의 동반자 △회사의 발전과 근로자의 삶의 질 향상 △노사공동협력 프로그램 적극 협력 △갈등 발생 시 별도 조정 위원회 구성 등을 담았다.
 |
| ▲SRT 운영사 에스알(대표이사 이종국. 사진 오른쪽)과 에스알노동조합(위원장 김상수. 사진 왼쪽)은 지난 13일 2023년도 임금협약 합의를 이뤄 9년 연속 무분규 체결을 달성하고 양승준 고용노동부 서울강남지청장(사진 가운데)과 기념촬영을 하고 있다. |
이종국 에스알 대표이사는 “어려운 상황에서도 신뢰를 바탕으로 노사가 한 발씩 양보해 합의점을 찾았다”며 “혁신을 선도하는 국민의 철도 플랫폼 실현을 위해 신뢰·상생의 노사관계로 안전하고 편리하며 가치있는 철도 철도서비스를 구현하겠다”고 밝혔다.
[저작권자ⓒ 메가경제. 무단전재-재배포 금지]
